[Hn] Kế Toán Trưởng Tại Thanh Xuân

Mức lương: 10 - 15 triệu

Chức vụ:

Kinh nghiệm: 2 - 5 năm kinh nghiệm

Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định

Yêu cầu bằng cấp: Đại học

Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu

Địa điểm:Hà Nội

Mô tả công việc :

· Kiểm tra tất cả đề nghị mua hàng, thanh toán, tạm ứng và các chứng từ khác liên quan đến nghiệp vụ kế toán
· Hướng dẫn nghiệp vụ cho các nhân viên kế toán cấp dưới,
· Lập hoặc hướng dẫn lập các báo cáo quản trị theo yêu cầu từ Ban giám đốc: báo cáo tuần, báo cáo tháng, báo cáo năm và những báo cáo khác.
· Lập hoặc kiểm tra các báo cáo theo quy định cơ quan thuế và các cơ quan nhà nước định kỳ theo quy định (hàng quý, hàng năm)
· Kiểm tra tất cả số liệu phát sinh của đơn vị, yêu cầu kế toán viên điều chỉnh, bổ sung để đảm bảo tính hợp lý của số liệu
· Giải thích, phân tích và tư vấn với Ban giám đốc về số liệu và các vấn đề khác liên quan
· Kiểm tra và ký tất cả chứng từ kế toán, sổ quỹ, ngân hàng hàng ngày
· Theo dõi, tổng hợp và phân tích số liệu liên quan đến doanh thu, chi phí
· Các công việc khác theo sự phân công của cấp trên

Yêu cầu công việc :

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Tài chính, Kế toán doanh nghiệp và các chuyên ngành có liên quan;
- Có Chứng chỉ kế toán trưởng;
- Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương;
- Kiến thức: Nắm được cách hạch toán tất cả các loại nghiệp vụ kinh tế phát sinh; Nắm vững các quy định về thuế, tài chính, và các chính sách chế độ khác hiện hành
- Có khả năng lập kế hoạch & quản lý tốt
- Có khả năng tổ chức công việc, kiểm tra và giám sát thực hiện.
- Kỹ năng trình bày, đàm phán, giao tiếp, thuyết phục tốt.
- Cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm, có khả năng làm việc trong môi trường áp lực cao
- Có kỹ năng xử lý các xung đột, mâu thuẫn trong tổ chức.
- Biết sử dụng các phần mềm: Word, Excel và các phần mềm kế toán.

Quyền lợi được hưởng :

-Thu nhập cạnh tranh theo vị trí công việc trên thị trường (lương cứng: 7 - 10 triệu)
-Thưởng theo thành tích và năng lực: thưởng tháng lương 13, thưởng ngày lễ ngày tết hàng năm. Chương trình Quỹ Hạnh Phúc, Quỹ Innogen (ý tưởng sáng tạo) cho nhân viên toàn công ty v.v.
-Có nhiều cơ hội phát triển bản thân. cơ hội thăng tiến cao (năng lực tốt sẽ có cơ hội được promote lên teamleader).
-Nghỉ mát, du lịch, teambuilding hàng năm. Chương trình thưởng đặc biệt cho nhân sự xuất sắc.
-Chế độ nghỉ phép năm, bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế theo quy định của pháp luật.
-Môi trường làm việc trẻ trung, thân thiện, năng động; văn hóa coi trọng con người.

Tham khảo bài nguyên mẫu tại đây: [Hn] Kế Toán Trưởng Tại Thanh Xuân