Trưởng Phòng Kinh Doanh

Mức lương: Thỏa thuận

Chức vụ: Nhân viên

Kinh nghiệm: Không yêu cầu

Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định

Yêu cầu bằng cấp: Không yêu cầu

Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu

Địa điểm:Hà Nội

Mô tả công việc :

- Tổ chức quản lý, điều hành nhân sự và hoạt động của Phòng trong lĩnh vực kinh doanh theo đúng chức năng nhiệm vụ quyền hạn của Tổng Giám đốc giao.
- Tổ chức và thực hiện, huấn luyện, đào tạo chuyên môn nghiệp vụ cho nhân viên phòng thành một lực lượng nòng cốt đáp ứng nhu cầu phát triển kinh doanh của Công ty.
- Xây dựng, trình duyệt và triển khai thực hiện kế hoạch kinh doanh KPIs hàng tháng, quý, năm của công ty (Bao gồm: các công việc cần triển khai, nguồn lực cần thiết, doanh số đạt được,..).
- Phối hợp với các bộ phận liên quan cùng lập các chương trình thúc đẩy kinh doanh với đối tác.
- Tổ chức, triển khai và giám sát nhân viên thực hiện kế hoạch kinh doanh; công tác chăm sóc khách hàng; theo dõi tiến độ thực hiện chỉ tiêu doanh số KPIs của từng nhân viên của Phòng.
- Quản lý và mở rộng mạng lưới Khách hàng/Đối tác của Công ty theo kế hoạch trong từng giai đoạn.
- Phối hợp với Phòng HCNS và các Phòng liên quan trong Công ty xây dựng Kế hoạch Mục tiêu chất lượng hàng năm, các quy trình quy định làm việc, các tài liệu đào tạo nhân viên, ra mắt sản phẩm, …
- Hàng tháng, hàng quý, đánh giá hiệu quả công việc của phòng Kinh doanh, của Nhân viên trong Phòng trình Tổng Giám đốc để có phương án tối ưu, hiệu quả.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Tổng Giám đốc

Yêu cầu công việc :

YÊU CẦU CÔNG VIỆC:
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm làm quản lý tại vị trí tương đương.
- Kỹ năng giao tiếp, truyền thông, lập kế hoạch, đào tạo
- Có khả năng quy hoạch nhân sự, cơ cấu hoạt động Phòng tạo hiệu quả, tối ưu hóa chi phí quản lý
CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI:
- Thu nhập: Thỏa thuận, theo chuyên môn và kinh nghiệm
- Thưởng Tết tháng thứ 13, thưởng dự án theo hiệu quả công việc.
- Nghỉ phép, nghỉ lễ, nghỉ mát, chế độ thai sản, chăm sóc trẻ em, hoạt động văn hóa đời sống, thể thao, mừng sinh nhật, liên hoan, team-building.
- Đào tạo: đào tạo nhân viên mới, đào tạo nâng cao chuyên môn nghiệp vụ, phát hiện đào tạo đội ngũ kế cận.
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, thân thiện, công bằng, lộ trình sự nghiệp rõ ràng
- Được tham gia phát triển các sản phẩm chiến lược của công ty.

Quyền lợi được hưởng :

- Thu nhập hấp dẫn (Lương + Thưởng)
- Tham gia đầy đủ các loại bảo hiểm theo quy định của Luật Lao động
- Môi trường làm việc thân thiện, trang thiết bị hiện đại

Xem nguyên bài viết tại: Trưởng Phòng Kinh Doanh