Trưởng Phòng Nhân Sự (Upto 30M)

Mức lương: 20 - 30 triệu

Chức vụ:

Kinh nghiệm: 5 - 10 năm kinh nghiệm

Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định

Yêu cầu bằng cấp: Đại học

Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu

Địa điểm:Hà Nội

Mô tả công việc :

- Tham mưu cho BGĐ về xây dựng bộ máy Nhân sự và xây dựng chiến lược phát triển nguồn nhân lực toàn Công ty.
- Nhận chỉ tiêu về số lượng và chất lượng nhân sự toàn Công ty theo năm
- Lập kế hoạch tuyển dụng định kỳ: năm, quý, tháng.
- Lập kế hoạch đào tạo định kỳ: năm, quý, tháng.
- Xây dựng chi phí tuyển dụng, đào tạo cho toàn Công ty; chi phí bộ phận theo năm, quý, tháng, tuần.
- Theo dõi giải quyết các thủ tục pháp lý liên quan đến người lao động.
- Xây dựng các quy trình nghiệp vụ.
- Đào tạo, giao việc và đánh giá kết quả công việc của nhân viên dưới quyền.
- Xây dựng các chế độ, chính sách cho Công ty

Yêu cầu công việc :

- Nam, nữ trình độ: Đại học, Thạc sỹ
- Tuổi dưới 40
- Tiếng Anh: Đọc, viết
- Có kinh nghiệm làm Trưởng phòng Nhân sự trên 05 năm cho Công ty sản xuất quy mô 200 người
- Có thể đi làm ngay trong cuối tháng 11 hoặc đầu tháng 12 năm 2018 (tuyển gấp).

Quyền lợi được hưởng :

- Mức lương: 20-30 triệu
- Ăn trưa miễn phí ở Công ty (Có đầu bếp nấu ăn ngon, đảm bảo vệ sinh ATTP, có hoa quả tráng miệng sau ăn)
- Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ theo quy định của Nhà nước.
- Được nghỉ phép, nghỉ lễ theo quy định của Nhà nước.
- Xét tăng lương hàng năm theo năng lực và mức độ cống hiến.
- Được đi du lịch và tham gia các hoạt động vui chơi, giải trí khác do công ty tổ chức hàng năm.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, thân thiện, cơ hội thăng tiến cao;.
- Cơ hội làm việc và gắn bó lâu dài trong công ty.
- Thời gian làm việc từ thứ 2 đến hết thứ 7.
- Địa điểm làm việc: Lô 27,KNC Lại Yên, Hoài Đức, Hà Nội (gần Thiên Đường Bảo Sơn, gần KĐT Splendora)

Coi nguyên bài viết ở: Trưởng Phòng Nhân Sự (Upto 30M)

Nhận xét

Bài đăng phổ biến từ blog này

Thư Kí